最近，有關“正能量&dquo;的話題著實很熱鬧，很時髦。前段時間熱播的電視劇《北京青年》，也正是緣于充滿現實主義的正能量色彩和趨向，得到了很多觀眾的認可。作為褒義詞，相比“負能量&dquo;來說，在如今社會生活工作壓力與日俱增的情況下，著實吸引了不少人的眼球。畢竟，誰都希望自己或者自己的周圍，能夠多些正能量而少些負能量。    何為“正能量&dquo;？英國心理學家理查德.懷斯曼的定義是：一切予人向上和希望、促使人不斷追求、讓生活變得圓滿幸福的動力和感情。說白了，正能量就是一種積極向上的意念力，就是一種朝氣蓬勃的生活態勢。    平時，我們需要積蓄正能量。每個人身上都是帶有能量的，健康、積極、樂觀的人帶有更多的正能量。和這樣的人交往，能將正能量傳遞給你，令你受到那種快樂向上的感染，讓你覺得活著是一件很值得、很舒服、很有趣的事。因此，我們應該多交一些這樣的朋友和知己。他們可能學識廣博，興趣廣泛，陽光健康；他們也可能知足常樂，幽默睿智，享受人生；他們還可能誠實守信，正直果敢，不走極端……不管怎么說，這些朋友、知己帶給你更多的是樂觀向上的力量，而不是低眉苦臉的惆悵。 有時，我們應該釋放正能量。在工作生活中，我們常常會碰到這樣那樣帶有比較強的負能量的人：啥東西擺在他面前，總習慣性地只看不足、麻煩和問題，這也不好那也不好，這也不對那也不行。本來好好的工作，也常常覺得枯燥乏味，這山望著那山高……如此這般。這就需要你運用自己的正能量，去影響他們，去稀釋他身上的負能量。面對這些身陷困惑、熱衷于爭執或消極的人，你應當盡力做個智者，嘗試著去正面引領他。或許，不經意間你就會發現，能夠幫助別人，原來也是一件快樂的事情。這，不也是無形之中給自己又增添了一些正能量么！    其實，人們喜歡光明快樂的人，都樂于和有正能量的人交往。因為，這樣我們會覺得自己那點不開心的事情，原來不過是生命中一個微不足道的小插曲，沒什么大不了的，更無須沉湎其間。抬眼望去，未來還是光明的、有希望的，生活也會很有滋味。 裝了一半水的杯子，樂觀的人看到的是半杯水，悲觀的人看到的是半個空杯。其實，無論你怎么看，那個杯子都是裝了一半的水，不以你的意志為轉移，那我們為何不讓自己多一點滿足，多一點快樂呢？如果你想生活得更充實、美好，不妨從現在開始，多積蓄點正能量，多釋放點正能量，盡情地感受正能量帶給你的快樂。相信，我們的生活會變得愈來愈美好！ 當然，我們需要“正能量&dquo;，這并不意味著我們可以對社會、工作和生活中存在的這樣或那樣的問題視而不見，麻木不仁，而是說，要用積極樂觀的態度去對待、去解決。  

  在分公司的日子算起來都已經有一年多了，這一次職業精神培訓比較榮幸的可以作為培訓“教師&dquo;（說來慚愧）。我想其實更多的是共同學習，有期待亦有壓力。   由于接到通知時已經距離培訓日期很近了，真是時間緊、壓力大！我對培訓的經驗可以說是比較匱乏，但是再大的困難還是要慢慢克服的。當我懷著比較忐忑的心情打開培訓教材的PPT文檔，映入眼簾的是公司新廠區規劃模擬的氣派大門，標題就那樣醒目的映在那里“職業精神&dquo;，頓時增添幾分敬畏和自我反思。不由暗下決心這一次培訓我要盡我所能做的最好！   培訓的最終目的是通過提升員工的能力實現員工與企業的同步成長，首先需要我們對培訓內容感興趣不管是培訓者還是被培訓對象。只有自己感興趣的東西才會去專注，才會取得意想不到的成效。當我看完整篇文檔時內心其實已經有了一絲信心和底氣，再次打開公司提供的PPT，才發現通篇采取小故事大智慧的形式可以很好的讓人展開一些聯想和極大地吸引大家的眼球和思維。不過光有公司提供的現成PPT講義我想是不夠的，我也上網查了一些資料，也在一些小故事后面加入一些自己的親身經歷和自我感觸我想最真實的才是大家關注和引人深思的。第一次就這樣走上了分公司培訓講臺！雖然不知道成效怎么樣但是起碼我對這次培訓認真過，就夠了！起碼在我和大家說完謝謝大家的一刻，心里是暖的。   通過這一次嘗試，我也了解到一個人的潛力是可以發掘的。黔驢技窮已為時已晚，唯有不斷提升自己的能力價值自現。沒有理由去輕視自己但是也不要過分高估自己，恰到好處才是人生大贏家。   不管我們態度認真與否，工作就在那里，都得完成！所以，為何不拿出我們力所能及的認真來對待。至少當我們在完成這項工作的時候，拿到應得的報酬。所想到最多的不是自己得到了多少報酬而是自己通過這項工作提升多少能力！自我價值的提升才是最大的財富所在，為自己工作！